Por: Redacción
El Instituto Nacional de las Mujeres (Inmujeres) reveló a través de un comunicado que por cada 100 mujeres trabajadoras, 28 declararon haber sufrido inequidades de salario con respecto al hombre para un mismo nivel, les solicitaron prueba de embarazo para su ingreso, cuentan con menores oportunidades de ascenso, han sufrido de despidos o de disminución del salario por embarazarse, por su edad o estado civil.
De acuerdo con datos de la Encuesta Nacional sobre la Dinámica de las Relaciones en los Hogares (ENDIREH), 11 de cada 100 indicaron haber padecido acoso laboral o sexual (humillaciones, insinuaciones o propuestas sexuales, menosprecio, manoseos, agresiones físicas, relaciones sexuales obligadas y represalias por no haber accedido).
La prevalencia de esta modalidad se observa más entre las mujeres de 20 a 29 años de edad, en particular entre las de 20 a 24 años, de ellas poco más de 40 por ciento declararon haber sufrido al menos un incidente de violencia en el ámbito laboral.
También la ENDIREH indica que ésta ocurre con mayor frecuencia entre las mujeres que laboran en fábricas, talleres o maquilas (56% de las mujeres que trabajan) o bien en dependencias públicas (30.3%), quienes reportan principalmente sufrir discriminación laboral.
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